Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Značajna osoba
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo značajnu osobu koja će igrati ključnu ulogu u unapređenju i razvoju naše organizacije ili zajednice. Značajna osoba je pojedinac koji svojim znanjem, iskustvom i uticajem doprinosi donošenju važnih odluka, motivaciji drugih i ostvarivanju strateških ciljeva. Ova pozicija zahteva visok nivo odgovornosti, sposobnost liderstva i komunikacije, kao i sposobnost da se efikasno upravlja resursima i timovima. Značajna osoba treba da bude primer drugima, da poseduje integritet i da bude posvećena kontinuiranom ličnom i profesionalnom razvoju. Uloga podrazumeva aktivno učešće u kreiranju vizije i misije organizacije, kao i u implementaciji projekata koji imaju dugoročni uticaj. Kandidat će sarađivati sa različitim sektorima i interesnim grupama, te je neophodno da poseduje sposobnost prilagođavanja i rešavanja složenih problema. Očekujemo da značajna osoba bude ambasador vrednosti organizacije i da svojim delovanjem inspiriše i motiviše druge da daju svoj maksimum. Ukoliko ste osoba koja želi da ostavi trajan pečat i doprinese pozitivnim promenama, pozivamo vas da se prijavite za ovu poziciju i postanete deo našeg tima.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Donosenje strateških odluka i usmeravanje tima
- Predstavljanje organizacije u javnosti i kod partnera
- Motivisanje i vođenje zaposlenih ka postizanju ciljeva
- Upravljanje resursima i budžetom
- Razvijanje i implementacija dugoročnih planova
- Održavanje visokih standarda integriteta i profesionalizma
- Saradnja sa različitim sektorima i interesnim grupama
- Praćenje i analiza tržišnih trendova i prilika
- Podsticanje inovacija i kontinuiranog unapređenja
- Rešavanje konflikata i donošenje ključnih odluka
Захтеви
Text copied to clipboard!- Iskustvo na rukovodećim pozicijama
- Izražene liderske i komunikacijske veštine
- Sposobnost donošenja odluka pod pritiskom
- Visok nivo odgovornosti i integriteta
- Sposobnost strateškog razmišljanja i planiranja
- Fleksibilnost i prilagodljivost u radu
- Poznavanje industrije i tržišta
- Sposobnost motivisanja i upravljanja timom
- Visoka emocionalna inteligencija
- Obrazovanje relevantno za poziciju
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste opisali svoj stil vođenja?
- Koji su vaši najveći uspesi na prethodnim pozicijama?
- Kako pristupate rešavanju konflikata u timu?
- Na koji način motivišete zaposlene da daju svoj maksimum?
- Kako se nosite sa pritiskom i stresnim situacijama?
- Koje strategije koristite za donošenje važnih odluka?
- Kako održavate profesionalne odnose sa partnerima i klijentima?
- Na koji način pratite i implementirate inovacije?
- Kako balansirate između kratkoročnih i dugoročnih ciljeva?
- Koje su vaše ključne vrednosti kao lidera?
